Willkommen bei der SQS

Eine sinnstiftende Tätigkeit, bei der man aktiv zur Qualität der Schweizer Wirtschaft beiträgt? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Jetzt Teil unseres engagierten Teams werden und gemeinsam mit uns die Zukunft der Schweizer KMU-Landschaft gestalten.

 

Bewerbungsprozess in 5 Schritten

Wir stellen uns vor: Die SQS persönlich kennenlernen

Pritiga Surendran

Unsere engagierte Buchhaltungsmitarbeiterin, die bereits ihre kaufmännische Lehre bei der SQS erfolgreich abgeschlossen hat, stellt sich vor. Sie schätzt die Vielfalt ihres Arbeitsalltags und das grossartige Team, mit dem sie zusammenarbeitet. Besonders mag sie die Flexibilität, sowohl im Homeoffice als auch vor Ort arbeiten zu können; wobei sie den persönlichen Austausch im Büro besonders geniesst. Erfahre mehr über sie in unserem Video-Portrait. 

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«Ich schätze die Vielfalt meines Arbeitsalltags, unser grossartiges Team und den persönlichen Austausch im Büro.» 

Pritiga Surendran
(Sachbearbeiterin Buchhaltung)

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«Ich schätze die Vielfalt meines Arbeitsalltags, unser grossartiges Team und den persönlichen Austausch im Büro.» 

Pritiga Surendran
(Sachbearbeiterin Buchhaltung)

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«Die Freiheit, eigenverantwortlich und in vielfältigen Unternehmen zu arbeiten, ist eine Herausforderung, die täglich mein Wissen erweitert. Als Auditorin ist kein Tag wie der andere.» 

Larissa Tschirky (Lead Auditorin)

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«Contribuer à l’excellence de la Qualité Suisse dans un cadre stimulant me motive chaque jour.» 

Quentin Chabot (Teamleiter Kundendienst französisches Sprachgebiet)

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«Seit über 20 Jahren bin ich Teil der SQS Informatik und es motiviert mich immer noch, wenn sich meine Energie in der Freude widerspiegelt, die ein gelöstes Problem zurückbringt.» 

Kenny Rickenbach (IT Sachbearbeiter)

Was wir bieten: Vorteile der SQS

Überdurchschnittliche Sozialleistungen 

  • Weltweite private Unfallversicherung 

  • Krankentaggeldversicherung mit 24 Monaten Lohnfortzahlung 

  • Eigene Personalvorsorgestiftung mit attraktiven Arbeitgeberbeiträgen und flexiblen Beitragsplänen 

Work-Life-Balance  

  • 5 Wochen Ferien, ab dem 50. Lebensjahr sogar 6 Wochen 

  • Zusätzliche bezahlte freie Tage, z. B. an Brückentagen 

  • Täglich 30 Minuten bezahlte Pause 

 

Familienfreundlichkeit  

  • 100 % Lohnfortzahlung während des gesamten Mutterschafts- oder Vaterschaftsurlaubs 

  • Erhöhte Kinderzulage: CHF 300 pro Kind 

  • Einmalige Geburtszulage von CHF 500 

  • Hochzeitsgeld in Höhe von CHF 500 

 

Attraktive Zuschüsse und Boni 

  • Einheitlicher Bonus bei Leistungserfüllung 

  • Treueprämie ab 10 Jahren Betriebszugehörigkeit 

  • CHF 400 REKA-Weihnachtsgeld 

  • SBB-Halbtax Abonnement 

Moderne Arbeitsmodelle 

  • Flexibles Homeoffice mit passender Infrastruktur 

  • Gleitzeitregelung auf der Geschäftsstelle 

  • Jahresarbeitszeit für Auditorinnen und Auditoren

  • Gute ÖV-Anbindung & kostenlose Parkgaragenplätze 

  • Kostenfreier Zugang zu SQS-Seminaren 

  • Grosszügige Unterstützung für Aus- und Weiterbildungen 

  • Zeitgemässes Spesenreglement 

Gemeinschaft und Unternehmenskultur   

  • Offene Du-Kultur auf allen Ebenen 

  • Kantine auf der Geschäftsstelle mit
    kostenlosen Getränken

  • Regelmässige Mitarbeiterevents 

  • Aktive Chancengleichheit 

  • Niederschwellige Feedbackkultur

 

Wer wir sind: Das ist die SQS

Kontakt: Wir sind für Sie da

Andrea Kammer
Andrea Kammer

Leiterin Human Resources und GL-Sekretariat

+41 58 710 35 22

Andri Bodmer
Andri Bodmer

Leiter Organisationsentwicklung und Human Resources

+41 58 710 33 84